「免繫領帶」兆豐銀解放 四公股銀行不跟進 2012-07-18

合庫呢？ 

合庫呢？

天氣很熱 

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2012-07-18 01:04

中國時報

沈婉玉／台北報導

酷暑逼人！過去統一規定男性銀行員上班一定要打領帶的公股銀行兆豐商銀，近日正式發公文，宣布即日起至十月底「解放脖子」，除了外出洽公或參加會議外，都可免繫領帶。兆豐商銀工會理事長邱奕淦笑說，自己擔任銀行員工廿一年以來，終於可好好透氣一下了！

不過，公股銀行的合庫銀行、第一銀行、華南銀行、彰化銀行等四家，迄今仍堅持「領帶派」，規定男性行員春夏秋冬一律要打領帶。一銀規定最嚴格，不但要打領帶，還統一領帶樣式與色澤，每周一、二固定要打紅領帶，每周三、四則固定藍領帶。

銀行員給外界刻板印象是整齊制服、儀容端正，即使在周五「便服日」服裝也不能亂穿，多家公民營銀行都在工作守則中，明訂不可穿牛仔褲，連愛穿牛仔 褲的總統夫人周美青，過去在兆豐商銀服務時，也只能乖乖天天穿套裝。不過，在要不要打領帶方面，各家行庫規定則各不相同。公股行庫中，台銀與台企銀最自 由，只要求男性行員身穿白襯衫、深色西裝褲即可，要不要打領帶則無強制規定。土銀雖不強制銀行員一定要打領帶，但要求各分行自行統一規定，決定要打領帶的 分行就統統得打領帶，反之則統統不打領帶，仍然強調整齊。

今年夏天特別熱，氣溫屢創新高，不少兆豐商銀員工在銀行內部工會網站上，抱怨熱死人了還打什麼領帶！「銀行員重要的是專業，打領帶不代表專業，不 打領帶也不代表不專業」。為順應「民意」，兆豐商銀一改四十多年來規定，發布夏天可不打領帶的「暫行規定」，大受男性員工歡迎。

邱奕淦對行方這麼快速回應同仁抱怨，破除「領帶情結」，頗感意外，認為新規定除讓男同仁在夏天免受領帶束縛之苦外，還可節能減碳，節省冷氣費用。

身為女性的兆豐商銀人資處處長黃義江僅低調地表示，「天氣熱嘛！跟節省冷氣費用沒關係」。其他堅持打領帶的三商銀等公股行庫高層則表示，目前還沒有修改規定的計畫。（相關新聞刊Ａ４）

陳冲的遠見及規劃

陳冲：
合庫上市 ，併農銀

...........
穩坐市場佔有率第一的合庫（近三百家分行、資產兩兆五千億、超過台銀兩兆四千億），可以按既定計劃──以新加坡星展銀行（DBS）為標竿，發展成股權國家所有、由專業經理人主導的區域銀行。

 …
歷經將近二年的努力，在財政部公股管理小組同意下，合庫昨日召開臨時董事會通過授權董事長陳冲與巴黎銀行簽訂合作備忘錄（MOU），雙方最快於11月底正 式完成MOU簽約手續，巴黎銀行可望透過私募入股合庫，金額將超過一億美元以上，取得至少8%股權，不僅如此，雙方也擬合資成立壽險子公司，讓合庫早日邁 向金控之路。

在金控架構考量下，巴黎銀行不僅將入股合庫，雙方也擬成立壽險公司，邁向金控及區域性的銀行。


劉燈城：
合庫人壽成立
合庫巴黎投信成立
合庫金控 成立


沈臨龍：
法國巴黎銀行參與增資

留法沈臨龍 中西思維照亮合庫 2012.07.15

留法
不一樣的董事長




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留法沈臨龍 中西思維照亮合庫 【聯合報╱本報記者孫中英】 2012.07.15 01:51 am

圖／聯合報提供
台灣金聯董事長沈臨龍離開財政部保險司後，蟄伏了10年；他明天將接任合作金庫金控董事長。沈臨龍說，不是每個業務「都非我不可」；但若還能做好一些事，他也「捨我其誰」，這一次，他當做是「人生最後一搏」。

當財政部確定合庫金控的人事案時。沈臨龍說，他知道外界有點訝異，因為合庫金控最大子公司及獲利來源都是合庫銀行，甚至有媒體當面問他，「你有銀行的背景嗎？」。

由於他是在保險司長任內辦理退休，外界只記得，沈臨龍懂保險；其實，他在財政部監管銀行經歷長達15年。OBU（國際金融業務分行）是在徐立德擔任財長任內推動，沈臨龍當時就在金融司負責執行。沈臨龍說，現在財金部會一些官員，監管銀行的經歷可能都還沒有他久。

沈臨龍其實和一般公務員不太一樣，38歲留職停薪帶全家出國念書。提到留學法國，得從沈臨龍學法文開始談起。

沈臨龍說，當初學法文的動力，是因為在財政部監管外商銀行時，多家法系銀行來台設點；為了和老法好好溝通，他開始學法文。

沈臨龍從台北市徐州路的語文中心開始，一路念到國防語文中心，但法文愈念愈難，同學也愈來愈少，還好當年語言中心內有個美麗的法國女老師，讓沈臨龍學習情緒非常高昂，一口氣硬是學了6年。

1989年，台股上萬點，沈臨龍也存了人生第一個100萬元，此時他覺得，公務員生涯該告一段落，打算對自己「教育投資」。沈臨龍向財政部金融司遞出辭呈，但當時長官不放人，最後批准他留職停薪兩年。

38歲，沈臨龍帶著全家三口一起到法國念書，儘管在台灣已學了幾年法文，但剛到法國，上課時還是鴨子聽雷。沈臨龍說，要不是全家人都在身邊，他一定撐不過來。

半年後，學習終於漸入佳境；隨後他又利用公餘多次赴法修習，最後順利在巴黎大學取得經濟學博士學位。

沈臨龍的辦公室裏，掛著一幅「三羊開泰」畫作，是沈太太一個晚上就畫好的。沈臨龍和太太是小學同學，兩人卻非青梅竹馬。

「緣分很奇怪」，沈臨龍說，老一輩的人跟他說，夫妻年齡最好有段差距，但他跟小自己7、8歲的異性交往時，總覺得有代溝。有一回，他打電話找一名小學同學，陰錯陽差卻是沈太太接了電話，兩人的夫妻緣分也就水道渠成。後來小學同學通訊錄上，沈太太那一欄就直接寫著，「住沈臨龍家」。

從法國回台灣，愛打籃球的沈臨龍和當時財政部長官、現任閣揆陳冲合組籃球社，兩人都愛衝鋒陷陣，都是打前鋒。只不過當年還是中壯年，如今已成「老馬隊」。

60歲的沈臨龍現在穿2號球衣，1號球衣讓給年紀稍長的財政部次長張佩智穿。沈臨龍笑稱，現在打籃球「像喝老人茶」，拿到球後，年輕球員沒人來搶，反而是全場鼓噪，希望他能進球。

合作金庫是家老金融機構，但沈臨龍不想再維持傳統的經營策略。他說，合庫的「量」（資產、存放款量）早就夠了，但「質」要改變；過去合庫政策性任務太強，吸引不到外資投資，但與法國巴黎銀行合作會是一個好的起點。

沈臨龍期待，未來中西經營思維的激盪，應該能重新擦亮合庫的招牌。

【2012/07/14 聯合報】

財部要求公股銀強攻亞洲 印度、印尼、大陸及寮國錢景看好2012-07-17

鉅亨網新聞中心　(來源：聯合報系/udndata.com)　2012-07-17  07:32

全球經濟發展重心將從歐美移轉到亞洲，財政部政策指示公股銀行掌握這波亞洲發展機會，強化亞洲市場布局，包括印度、印尼、大陸及寮國等都被看好，台銀及合庫等已展開行動規劃擴增海外據點。

多家公股銀行新任董、總昨（16）日上任，財政部次長曾銘宗在台灣金控及台銀董事長交接典禮致詞時表示，全球經濟重心已從歐美轉向亞洲，亞洲開發銀 行預估，2050年亞洲占全球國內生產毛額（GDP）比重，將會由目前31%提高至52%，期許台銀在深耕台灣後，能強化亞洲布局。

曾銘宗說，台銀是第一家國際化的國銀，早在日據時代，在日本有東京、大阪、橫濱等地有4家分行，就連東南亞的新加坡、馬來西亞、印度、印尼等國家也有8家分行，大陸則有27個據點。

對於才剛在7月10日開幕的台銀上海分行，曾銘宗進一步期勉「台銀強化海外布局，重返日據時代國際化的榮耀，重返亞洲市場。」

曾銘宗會後進一步表示，不止台銀，財政部希望所有公股銀行都能掌握這波亞洲成長機會，強化亞洲市場布局。前一波大陸經濟成長機會，像旺旺、康師傅等 都跟著成長，國內金融業沒來得及趕上；這波亞洲經濟成長的契機，國內金融業若沒好好把握，非常可惜。實際上，渣打、滙豐及星展等國際銀行近來也將重心擺在 亞洲市場。

曾銘宗說，近來大陸成本變高，有一批新台商移轉到其他亞洲地區，對公股銀行是很好的機會。尤其像大陸、印尼、印度、寮國，都是被看好的地區。

配合財政部政策，新任台銀董事長劉燈城表示，澳洲雪梨分行已獲金管會核准設立，接下來會在印度孟買設立辦事處。大陸第2家分行則鎖定武漢、重慶、東莞、深圳等地；未來也會擔負起新台幣清算行的重要角色。

新任合庫董事長沈臨龍說，以打造合庫成為「亞洲優質銀行」為目標，擴大海外布局，未來將進一步申設天津分行、蘇州高新支行，在柬埔寨、越南等地也有設立據點的計畫。

新任一銀總經理江金德則表示，一銀今年經營主軸是「深耕亞太、攜手第一」，「整個亞太及東南亞布局，第一銀行已經準備好了！」

（記者陳美君、呂淑美、邱金蘭）

合庫增資，發行價格15元 2012-07-18

合庫金：合作金庫金融控股股份有限公司101年度現金增資發行普通股相關事項公告(更正原股東認購比率)

鉅亨網新聞中心　　2012-07-18 19:17:10　

壹、本公司經101年5月21日第1屆第6次董事會會議審議通過現金增資發行普通股1,200,000,000股，每股面額新臺幣10 元，總額新臺幣12,000,000,000元，業經金融監督管理委員會101年7月11日金管證發字第1010029584號函申報生效在案。

貳、茲依公司法第273條第2項及證交法第34條第1項規定，將本次增資發行新股有關事項公告如后：

一、公司名稱：合作金庫金融控股股份有限公司。
二、所營事業：
(一)公司得投資下列事業
1.金融控股公司。
2.銀行業。
3.票券金融業。
4.信用卡業。
5.信託業。
6.保險業。
7.證券業。
8.期貨業。
9.創業投資事業。
10.經主管機關核准投資之外國金融機構。
11.其他經主管機關認定與金融業務相關之事業。
(二)對前款被投資事業之管理。
(三)本公司得向主管機關申請核准投資第(一)款所列以外之其他事業。
(四)經主管機關核准辦理之其他有關業務。
三、本公司所在地：台北市中正區館前路77號。
四、公告方式：登載於證期局指定之公開資訊觀測站(http://newmops.twse.com.tw/)。
五、董事及監察人之人數及任期：董事15人(含獨立董事0人)、監察人5人，任期均為3年，得連選連任。
六、訂定章程之日期：於100年6月24日訂立，101年6月22日第1次修正。
七、 原發行股份總數及每股金額：本公司資本總額定為新臺幣壹仟貳佰億元，分為壹佰貳拾億股，每股面額新臺幣壹拾元，得分次發行，未發行之股份授權董事會決議發 行之。實收資本額新臺幣65,968,254,310元，分為6,596,825,431股，每股面額新臺幣壹拾元，均為記名式普通股。
八、本次現金增資發行新股總額暨每股金額及其他發行條件：
1.發行股數、面額及總額：現金增資發行普通股1,200,000,000股，每股面額新臺幣10元，總額新臺幣12,000,000,000元。
2. 發行條件：本次發行除依公司法第267條之規定，保留發行新股總數15%，計180,000,000股由本公司員工認購(含金控法第30條規定之子公司員 工)；另依證交法第28條之1規定提撥10%，計120,000,000股對外公開承銷；其餘75%計900,000,000股由原股東按認股基準日股東 名簿所載股東持股比例認購之，暫定每仟股認購新股141.20277483股，惟實際認股率以認股基準日股東名簿所載之股數為準；認購不足一股之畸零股， 得由股東自停止過戶日起5日內，逕向本公司股務代理機構辦理拼湊認股，其拼湊後仍不足一股或逾期未拼湊之畸零股，及原股東、員工放棄認購或認購不足之股 份，授權董事長洽特定人按發行價格認購之。

3.發行價格：每股發行價格暫定為新臺幣15元，實際發行價格俟董事會決議後另行公告。
4.本次現金增資發行之新股採無實體發行，其權利義務與原已發行之股份相同。
九、 增資發行後股份總額及每股金額：本次增資後實收發行股份為8,126,666,703股(含100年度資本公積轉增資329,841,272股)，每股面額新臺幣10元，實收股本總額為新臺幣81,266,667,030元。

十、增資計劃：轉投資子公司合庫銀行。
十一、主辦承銷機構：大華證券股份有限公司。
十二、股票簽證機構：本次現金增資發行新股採無實體發行。
十三、股務代理機構：大華證券股份有限公司股務代理部(地址：台北市重慶南路一段2號5樓、電話：(02)2389-2999)。
十四、現金增資認股繳款期限：

(1)原股東及員工股款繳納期間：101/8/14~101/9/14。

(2)特定人認股繳款期間：101/9/17~101/9/21。

十五、代收股款機構：俟簽約後另行公告。
十六、專戶存儲價款機構：俟簽約後另行公告。
十七、公開說明書之分送計劃：
1.陳列處所：本公司、本公司股務代理機構大華證券股份有限公司股務代理部、台灣證券交易所股份有限公司、財團法人中華民國證券櫃檯買賣中心、財團法人中華民國證券暨期貨市場發展基金會、中華民國證券商業同業公會。
2.分送方式：依主管機關規定方式辦理。
3.索取方法：請附回郵信封向本公司或股務代理機構索取或透過網路取閱(http://newmops.twse.com.tw)。
十 八、有價證券發放：本次現金增資預計於股款募集完成後，將先行以股款繳納憑證劃撥至認購繳款人指定之集保帳戶，股東不得請求交付股款繳納憑證。增資股票俟 奉主管機關核准變更登記後30日內以無實體發放，同時逕予替換上市並註銷股款繳納憑證。股款繳納憑證上市日期及股票換發日期將另行公告。

參、 茲訂定101年8月8日為現金增資認股基準日，依法自101年8月4日至8月8日止停止股票過戶登記，凡持有本公司股票尚未辦理過戶手續者，務請於101 年8月3日(星期五)下午5時00分前逕向本公司股務代理機構大華證券股份有限公司股務代理部(地址：台北市重慶南路一段2號5樓、電話： (02)2389-2999)辦理過戶手續，郵寄過戶者以郵戳日期為憑。凡參加台灣集中保管結算所股份有限公司集中辦理過戶者，本公司股務代理機構將依台 灣集中保管結算所股份有限公司送交之資料逕行辦理過戶手續。

肆、本公司最近三年度經會計師查核簽證之資產負債表、損益表、股東權益變動表、現金流量表及最近三年度盈餘分配表請至公開資訊觀測站查詢。財報若有不實，應由發行人及簽證會計師依法負責。

伍、特此公告。

強化合庫資本 沈臨龍有3招 2012-07-12

強化合庫資本 沈臨龍有3招

• 2012-07-12 00:58
• 工商時報
• 記者朱漢崙／台北報導

合庫金現增規劃

馬到成功←沈臨龍即將接任合庫金董座，他誓言，銀行增資180億元「9月底之前一定會完成」。圖／洪錫龍

　合庫金控內定董事長沈臨龍昨（11）日指出，下周一上任後首要之務是提高合庫的資本強度，將以增資180億元、降低風險資產、對外併購等三大策略，提高合庫的資本及財務結構，以利合庫金走向國際。

　其中合庫金為銀行增資180億元部份，沈臨龍指出，「9月底之前一定會完成」。據財政部裁示，屆時合庫金策略合作夥伴法國巴黎銀行控股集團，將取得約3.5％股權，其餘由合庫金洽機構法人承接。

　沈臨龍說，合庫銀總資產規模市占排行國銀第4、存放款排行第2，在巴塞爾新制等國際規範對銀行財務標準規定趨嚴下，合庫即使今年現增180億元，對Tier1的貢獻應只能撐到年底，明年若不能繼續現增，就得降低風險資產因應。

　另外一個方式，沈臨龍指出，是可對外併購，經由換股合併優質對象，增加合庫金的資本額。他說，合庫銀已有300家分行通路，「併購銀行不太可能」，但包括壽險、投信、證券等其他金融業，都是合庫金併購時可評估的選項。

　沈臨龍昨天也就調整合庫放款結構指出，後續關切的兩大重點，包括提高手續費在全體收入結構的占比，以平衡利息收入占比過高的獲利結構；以及提高海外收入的占比。

　他說，合庫資金成本偏高，是過去陸續承接信合社、農漁會信用部等歷史包袱，讓合庫「以定存方式接受存款，卻以活存方式提存」，導致合庫是資金成本最高的泛公股銀行，未來絕對要提高手續費收入、降低利息收入占比。

　對於合庫金去年底成立的合庫證券，沈臨龍說，合庫證券的據點較少，因此比起經紀業務，應可多作與台商相關的承銷業務。

　至於赴大陸參股，沈臨龍指出，合庫現在主要是以分行為布局大陸的主要架構，參股要看對象及必要性，至少參股對象的規模不會太大，且參股後除了要有一定的影響力，也必須評估能否達成預定目標。

　他說，例如參股二線城市銀行，究竟是要了解區域環境，或是要學技術，都是參股前必須評估之處。

合庫金控董事長沈臨龍：歐元不會垮 歐債是過程 2012-07-16

合庫金控董事長沈臨龍：歐元不會垮 歐債是過程

• 2012-07-16 00:54
• 工商時報
• 【記者朱漢崙、彭禎伶／專訪】

    　前台灣金聯董事長沈臨龍今（16）日接掌合庫金控。對於延燒不止的歐債問題，擁有法國巴黎大學經濟博士學位，觀察歐盟發展近20年的沈臨龍認為，歐洲最壞時間雖然尚未過去，但以歐洲人個性，相信歐元區不致解體，若20年後回頭看，大家會發現，目前歐債困境只是一個過程。

    　對於合庫金期許，沈臨龍除提出強化合庫資本實力作為邁向海外市場的有力後盾之外，也強調將大幅調整放款及商品結構，其中他特別點名兩項，一是扭轉過去偏重不動產的放款結構，二是在合庫人壽的產品線，房貸壽險已不足因應所需，「將搭配銀行端的財富管理開發更多其他規格的壽險產品！」以下是專訪紀要：

    　問：你過去在巴黎留學2年攻讀經濟學博士，對歐洲當地環境有深入了解，目前歐債風暴已經過了最壞的時點嗎？
    　最壞的時間還沒過去


    　答：我認為歐債風暴最壞的時間還沒有過去，因為現在我們所看到的各種紓困措施，也都不過是把問題延後而已，至於何時才會真正過去，真的很難講。但我認為，歐元區不會解體，畢竟歐洲國家在歐元區架構下生活了這麼久的時間，「拆夥」的機率真的不高，至於希臘，現在看起來較相對樂觀。

    　歐洲人處事的個性，是要反覆協商的，也因此歐債問題不可能立即解決，會歷經一段時期，但若從20年後回頭來看，目前歐債危機只是歐元大整合必經的一個過程。
    　我認為，歐洲現在最大的問題不是主權債務，反而是競爭力起伏，但解決問題是需要時間的，時間到了，一定會有解決方法出來。

    　問：那目前全球面臨最大的風險是什麼？

    　泡沫化是全球最大風險
    　答：全球央行不斷撒錢救市，現在不只是歐洲，包括美國，甚至全球，都有泡沫化問題，即使是中國也是，這是最可怕的危機。

    　合庫擁有比重不小的土建融，必須小心應對。在台灣，央行、金管會先前已對土建融等不動產放款有多項管制措施，我相信過去土建融等不動產放 款比重較高的國內銀行，都已有所了解，合庫也一樣。先前劉燈城董事長在位的時候，已對這一部分有所管理了，未來合庫也會進行管理，我們會繼續調整我們的放 款結構，不再偏重不動產放款。

董總上任／合庫金沈臨龍：發動併購 強化資本2012.07.17

經濟日報╱記者陳美君／台北報導】
  
2012.07.17 03:41 am


「上任後首要任務，就是通過180億元的增資案」，新任合庫金控董事長沈臨龍昨（16）日表示，未來若有機會，不排除發動併購，以達到強化資本的效果，一步步朝「亞洲優質銀行」目標邁進。

在昨日的交接典禮上，沈臨龍還以流利的法文，向在場的法國巴黎集團貴賓說明，自己與法國巴黎集團淵源頗深。30年前，他擔任財政部錢幣司科長時，當時的財政部長徐立德給他半年假期，讓他選擇一個國家熟悉銀行運作；他以公務員身分，赴法國巴黎銀行實習了2個多月，不過，當時認識的人，都已經退休了。

合庫金控資產規模2.9兆元，為國內第4大金控公司，經營版圖橫跨銀行、證券、保險、票券、資產管理、證券投資信託等領域。對於合庫未來發展策略，沈臨龍表示，目前合庫放款、資產等「量化」指標名列前茅、已經很充足，未來將在「質化」下功夫，例如：拉高手續費占全行獲利的比重，以及提升海外分行、國際金融業務分行的獲利。

合庫金控在去年12月1日成立，為國內最年輕的金控公司，沈臨龍說，合庫金成立未滿1年，年輕即代表活力與拼勁，存、放款規模都是民營銀行之首，即使面臨歐債及全球景氣低迷衝擊，上半年仍繳出每股稅後純益（EPS）0.69元的成績，達成公司預期目標124%。

展望未來不動產市場景氣，沈臨龍表示，將全力配合主管機關政策，在既有的穩固基礎上繼續發揮利基。沈臨龍接下合庫金控暨合庫銀行董事長後，台灣金聯董事長遺缺，將由合庫副總經理周叔璋暫代。

【2012/07/17 經濟日報】

沈臨龍：合庫將啟動三引擎 2012-07-17

• 2012-07-17 00:59
• 工商時報
• 【記者藍鈞達／台北報導】

新董座上任　↑合庫金控新任董事長沈臨龍。圖/洪錫龍

    　合庫金控將在現金增資後啟動三引擎火力，合庫金控昨（16）日新舊任董事長交接，新任董座沈臨龍表示，上任後除先完成180億元現金增資，也將朝向銀行、人壽和證券的三引擎模式，挑戰成為亞洲優質銀行。

    　合庫金董座昨天交接，原合庫金董事長劉燈城將轉任台灣金控董事長，台灣金聯董事長沈臨龍則接任合庫金董座，沈臨龍說，他上任後的首要任務，就是完成合庫金180億元的現金增資案。

    　沈臨龍解釋，合庫資產規模高達2.9兆元，是國內第四大金控，因此在量的方面不用擔心，接下來是要進行「質」的調整，包括和法國巴黎集團的合作將更具體且細緻。目前合庫金和法巴已分別合資成立壽險和投信兩大子公司。

    　沈臨龍同時表示，將以銀行業務為主體的發展架構，開發多元獲利來源，並朝向雙引擎、甚至三引擎的獲利模式推動集團成長。

    　也就是未來除了銀行之外，也會擴大發展證券和保險端業務，並且不排除併購。
    　沈臨龍指出，歐債及全球景氣低迷衝擊經濟，不過合庫金上半年仍繳出每股稅後盈餘（EPS）0.69元的成績，已達成預期目標124％。

    　台灣金聯昨天也召開臨時董事會，決議由合庫法人代表、現任合庫副總周叔璋暫代台灣金聯董事長職位。

合庫制量 非自住房貸2.47％起跳 2012-07-09

合庫制量 非自住房貸2.47％起跳

• 2012-07-09 01:44
• 工商時報
• 記者朱漢崙／台北報導

　為控管房貸成長，避免房貸總量跨過銀行法第72條-2的「紅線」，合作金庫已對旗下分行全面祭出「以價制量」策略，6月底發函旗下300家分行，對非自用房貸，包括企業戶購屋利率，一概從2.47％起跳。

　銀行主管指出，這是央行、金管會聯手管控不動產放款近2年以來，首度有國銀將房貸利率拉高至接近2.5％的水準。

　除發函要求提高非自住房貸的利率之外，合庫總行也透過視訊會議，口頭下達指令，要求各分行未來對土建融放款，「土融一律從2.8％起跳，無擔的建融則從3％」起跳，全面對不動產放款採取「以價制量」的授信管制策略。

　合庫5月底曾經因應央行管控貸款戶「舊屋新貸」，避免有心人在限制區房貸方面取得更多貸款成數，通令旗下分行必須要求客戶寫切結書，並且利率都得調高1碼（0.25個百分點），從2％起跳，時隔1個月，合庫又再對分行下達了新禁令。

　依合庫發函內容，這次瞄準的是所有的「非自住」房貸，連同企業戶購買商辦也計算在內，不論案件本身不動產座落地點是否位於雙北市13個限制區，在 總行要求下，一概得調高房貸利率，起跳利率由原本2％提高至2.47％，等於加了2碼（0.5個百分點），適用範圍和利率水準都較先前更嚴格。

　合庫經營高也在函令中明白要求，相關規定將「不分區域，也不分個案或是整批性的分戶房貸」，且分行將沒有向總行「討價還價」的空間，不能另外以特案向總行要求「例外」解釋。

合庫董座 為股價抱屈 2012.06.23

經濟日報╱記者陳美君／台北報導】
   
2012.06.23 04:28 am


圖／經濟日報提供
合作金庫金控（5880）成立後的首場股東會昨（22）日登場，董事長劉燈城會中表示，從股價淨值比來看，合庫金股價實在「很委屈」。合庫金昨日收盤價17.15元，第1季底每股淨值為19.77元，股價淨值比僅0.87倍，他認為，「最少要1倍才合理」。

合庫金擬現金增資發行普通股12億股，每股面額10元，目前合庫金股本為659億元，盈餘轉增資後，股本增至692億元，第3季辦理現金增資後，股本提升至812億元；對於現增價，劉燈城表示，「心目中設有理想數字」，若股市持續不振，未達理想價位，增資案就會延後執行，內部希望年底前能夠拍板定案。

市場估計，合庫金現增價格約為18元，若股市能好轉，預計除權息後就會確定現增價。消息指出，財政部放棄認股將釋出5%股權，完成現增後，財部持股會從35%降至30%，其中3%部分將由法國巴黎銀行集團（BNP）參與認股，其餘2%則洽泛公股事業與國營事業認購，成為公股金控引進外資策略性投資人首例。

為搶得人民幣商機，合庫金揮軍租賃業務，今年7月透過旗下資產管理公司開辦租賃業務，下一步就是向金管會遞件申請在大陸設租賃公司，目前鎖定蘇州等地。

【2012/06/23 經濟日報】

合庫稱將在內地申設第二家分行、支行和租賃公司 22/06/2012

經濟通通訊社２２日專訊》合庫金控董事長劉燈城表示，今年目標在天津申設內地第二家
分行、蘇州分行的高新支行以及租賃公司。因應商機擴大，合庫金控今年將辦理１２億普通股的增資案，預計下半年進行。

　　劉燈城表示，目前設立分行的進度難測，因為一切還要看內地的主管機關准駁與否。他認為台灣利差很低，所以金融業一定要到海外，像大陸就有很多機會。

　　此外，他還表示，對其他東南亞地區如柬埔寨和越南，合庫也有相當興趣。只不過礙於合庫是公股銀行的身份，在海外併購的限制一向頗多，例如併購價格如何出價，就是一個很大的問題，因此目前的策略還是以自行設立海外分行為主。（ｅｗ）

《金融股》合庫調高分戶房貸利率 2012-07-06

《金融股》合庫調高分戶房貸利率

• 2012-07-06
• 【時報-台北電】
  

    合作金庫(5854)預定今年底前辦理現金增資，由於股市讓現增時程蒙生變數，據了解，合庫經營高層已下達「三管齊下」的指令，在增資前先力保資本適足率（BIS）不跌破10％，其中最重要的是提高分戶房貸利率，未來將從2％起跳。
　另兩點，則是未來合庫貨向不加入聯貸參貸行，對國營事業貸款利率也會重新調整。據悉，這意味過去長期居聯貸龍頭地位的合庫，聯貸策略將全面轉向，未來在隙閥案方面，可能只主辦、不參貸。

　相關人士指出，合庫是國內放款市占率第2大銀行，僅次台銀，因此不論資本適足率或是Tier1等指標如果要達一定比率，提存的絕對金額都高於一般銀行，即使合庫辦理200億元現增，Tier1也僅能拉至接近8％的標準。
　為維繫資本適足率，合庫內部定案，將從調整放款及訂價結構著手，相關人士指出，據合庫經營高層向旗下分行提出的要求，主要方式包括調整企金放款結構，提高國營事業貸款利率；提高分戶貸款的房貸利率，未來應從2％起跳。
　最後，則是未來對於國內外聯貸案加入與否，如果只為參貸行而未具管理銀行或主辦行等其他身分，除非是往來客戶，否則合庫不會參貸。

101年升等標準

恭禧升官發財

(一)11職等晉升12職等64名（可參加第二階段資績分數標準為55.50分）。
(二)10職等晉升11職等68名：升等標準為54.00分。



(三)8職等晉升9職等73名：
一般人員組晉升70名：升等標準為42.70分。


(四)7職等晉升8職等181名：
一般人員組晉升175名：升等標準為39.75分。

 

101相較100 

x銀升了一堆人 

升9：49.50分-->42.70分 

升8：42.25分-->39.75分

100年升等名單已經公布了，恭禧

 

101年合庫面試及錄取分數

歡迎加入合庫大家庭
合庫百納海川



合庫放榜~~
(101年)錄取分數
組別                              代碼   最低錄取分數
儲備菁英(GA)                 C4501  80.17
一般人員(徵授信組)        C4502  79.24
一般人員(催收法務組)     C4503  78.29
一般人員(金融組)            C4504  82.29
一般人員(理財組)-台北    C4505  84.92
一般人員(理財組)-中彰投 C4506  82.72
一般人員(理財組)-雲嘉南 C4507  78.54
一般人員(理財組)-高屏     C4508  82.62

(100年)錄取分數
類別                     代碼   最低錄取分數
儲備菁英(GA)         A7601  77.39
菁英法務                A7602  62.08
法務組                   A7701  73.76
資訊組                   A7702  78.53
金融組(台北)          A7703  83.77
金融組(桃園)          A7704  82.43




一般金融：
sgoio8john:
1.除了合庫是否有報考其他銀行?報考了幾間?
2.三張傳票的問題
3.怎麼拉業績?
4.住高雄有沒有在台北待過?能適應嗎?
5.講一個三年內讓你最有成就感的事
6.是否有要繼續進修?
7.對於進修有什麼打算?
8.進修完是否有想留在國外工作?
9.你沒有打工經驗  請問你要怎麼處理職場上的問題?
10.接以上我說我有參加籃球校隊跟營隊
   請問你覺得處理職場上最難解決的問題是?
11.最屌的是這個
   請問............   77X66=?

Smart:
為何要選擇合庫?
若可以任職合庫,希望合庫能帶你什麼?
若未來任職合庫發現合庫在內部升遷與你的期望有落差,你有什麼看法?
你對歐債有什麼看法?
你覺得英國的財政問題如何? 是否有歐債危機的風險?
如果有客戶在分行抱怨你會如何處理?
你還有報考哪一間銀行?

s011377s：
一分鐘自傳問答
面試官a、b、c
感覺只有b才是合庫主管
問題最少，但不用看紙來問
a和c都看一張紙再問問題
Qa:加班的看法
A :今天如果加班是個人因素那自然是自己的效率不足
   如果是全體例行性的加班，那就不是效率的問題
Qc:問桌上三張傳票,匯款是哪張顏色、取款是哪張顏色
A :紅色、藍色(我不太記得顏色了...
Qa:就之前的加班問題，如果一直加班呢
A :(開始慌了)
   就一個新人而言，加班會是個人因素比較大
   也可以訓練新人的抗壓力，同時舉例服務業加班情形
   (開始亂講)
   今天是主管不下班，大家不敢下班，就是大家的問題
Qa:那你會怎麼做
A :我會直接問主管事情做完了可以下班了@@""(緊張到亂講了
Qb:之前在xx服務業是離職了嗎
A :是，因為去年退伍銀行都招考完了，而本人大學考證照就是為了進入金融業
   途中有應徵民營銀行都沒上，所以到今年考試前才離職，拼銀行
Qb:民營銀行打槍理由
A :退伍後有兩個月短暫在某金控基金事務部擔任約聘，然後跳到服務業當儲幹
   當儲幹部到一個月去面試，所以我認為對方覺得我換工作的機會很大
   可能在該銀行也待不久
Qa:同事有不良情形怎處理
A :我會先問對方情形，因為眼晴看到的不一定是事實
   如果真有不法，我會報告主管
   如果只是心情不佳，我會請主管讓她去旁邊休息，以免對顧客有不好的態度
Qc:同事有不良情形如何處理
A :(兩題一模一樣是怎樣@@.......)
   淡定的跟上面回答一模一樣的答案
Qb:如果有團體中有不同意見或不合協如何處理
A :
   不同意見:
   每個人都有自己的意見，當大家意見不同時，除非我認為我自己一定對，才會堅持
   要不然我會以投票方式來決定方式是處理
   不合協:
   我舉研所比賽例子，某比賽比到決賽，因到期末考了，壓力重大家不想比，
   最後以我為主導人，分擔大家壓力，去完成比賽
   就是盡量去溝通，化解不好的氣氛
Qc:最後請問如何替銀行吸金
A :我舉服務業的例子，做任何事都要盡心去做
   銀行吸金，我會採取各種方式去執行任務
自評:其實很多題我沒有切確答到題目的要點
     例如最後一題，我完全沒有說明要以何種方式達到銀行吸金的目標
     在面試過程中，因為面試官講話小聲，所以我是以頭向前方是傾聽，
     下巴都快碰到桌子了，我認為這點有利有弊
     利:在於我很專心在聽，就是做事的態度
     弊:怕備面試官覺得我儀態不好
     最後一點蠻要命的，在問最後一題，因為一開始聽不懂她再問啥，
     我請她再說一遍，此時時間已到，最後我聽懂後，我直接打斷她的發言
     直接講我的看法.....蠻要命的(所以星期一面試完我心情很差
還好..最後有上了....

徵授信組：

anthonyli:

第一批面試一對三，一進去先一分鐘自我介紹

接著有三張傳票問你什麼顏色是哪種傳票 

接著問是否修過會計？

對於I F R S 4對保險公司的影響？

說一開始會放我在櫃檯，雖說我是考授信人員，

問說對合庫了解多少？有報考其他銀行？除了合庫以外還考了哪幾間銀行？

你知道授信人員待遇多少？

最後給20秒讓我說服面試官錄取我。總知滿多問題的，

udola:
1.你說你姐在合庫?
2.你的性向評分表分數異常的高 可以解釋一下嗎  然後還一直追問我 自己選一個強項說明
3.為什麼從銀行離職
4.如果你同事在工作上不誠實 你會如何
5.三張傳票問題 如果你要提款要用哪張 匯款用哪張 還問什麼顏色
6.如果工作上要加班 OK嗎
7.你有銀行多年經驗 如果從基層做起OK嗎
8.授信剛開始可能待櫃台 OK嗎
9.工作上壓力大 有什麼紓解方式
10.如果要去外面跑業務 OK嗎

sai1126:
面試官一直著重在我沒有企金經驗 為什麼要錄用你?為什麼要報考授信組?


travelpig:
◎面試心得
Q1 自我介紹
Q2 傳票三選一
Q3 金融業資歷已逾5年 ， 為何還要來考?
   民營銀行 及金控 福利較差 升遷制度不完善 ，朝令夕改，為求日後穩定
   經與家人討論後 ，開始尋求好機會，先從中小企銀跳金控，洽逢合庫有考試
   故前往報名，爭取更好的機會。
Q4 遇到不合的同事 該如何處理?
   人與人之間相處 只要了解不夠 就會有摩擦， 所以不見得是對方不好
   有時候需要透過多面向的了解 ， 只要釋出善意 ，不單只是從公事上
   也要從私生活方面做起， 由於人都有防備心 所以我會從我自己先做起
   讓對方了解我 等到對方了解我到一個程度後 慢慢地 他也會開始讓我了解他
   因此 我很少碰到 個性不合的同事。
Q5 會開車嗎? 
  會，拜訪客戶的過程，因為拜訪大公司 如果騎機車太失禮，已往就常常需要
   開車載主管去往拜訪客戶。
Q6 從事徵授信業務那麼久 你要如何幫合庫 推廣業務?
   根據以往的經驗 因為在企銀待比較久，企銀對核心客群在初次往來時，會誘勸
   業務 先與客戶建立往來，再從往來的過程中 加深對客戶的了解，在慢慢擴大
   往來的深度，藉此建立深厚的關係。
   中間 與客戶接觸時 不單單只是討論放款，假使客戶有其他需求，保險 薪轉
   支存 開狀....等等 也要一併支應，對於客戶的產業 產銷 都要有一定程度的
   了解，試著跟客戶 不只是公務上往來 ，也需另外建立額外的情誼，這樣才
   可以跟同業 作出區別。
Q7 對於加班的看法
   首先 先確定一下 在加班的過程中是否 有辦法縮短流程，與主管討論
   假使 縮短流程中 還是免不了加班，那就跟同事間彼此打氣
   盡快處理完 交辦事務，畢竟已往在其他公司 也有不少加班經驗。
Q8 一開始待櫃檯 可以適應嗎?
    因為自己也不是只有待過一家銀行 也知道 櫃檯是一切事務的根本
   所以不會排斥
Q9 你進入合庫後，與其他員工有何分別? 你的核心價值何在?
   因為之前已接觸過徵授信業務，接觸過的案子類型 包含 個人房貸、一般企金
   貸款 、土建融案、分戶貸款、聯貸案都有，相較一般員工面對此類型案件
   會更加容易入手.....(時間到，所以沒說完)

合庫GA：

torrid:

兩分鐘英文自介
英文面試：
‧第一題，忘了...囧
‧你之前在學校單位當RA，你從中學到什麼？
‧你的優勢、劣勢？
中文面試：
‧翻開你桌面的紙，請說明哪一張是轉帳？上面的資訊有什麼？
‧你在XXX大學XXX系當RA，你老師是誰？
‧如何應徵之前那份工作的？
‧應徵者的同質性都很高，說明你進來後要如何學習，增強自己的能力？
‧你證照只有兩張，不多嘛。而且沒有保險類的，有修過保險學嗎？
  有信心在試用期間備齊全部證照嗎？
‧你家住在南部，受訓時打算要怎麼找房子？
‧你現在還沒結婚。但以後結婚了有小孩，公司要你外派，你老婆不同意怎麼辦？
‧未來想從事什麼業務？是研究方面嗎？還是行銷業務面？為什麼？
‧合庫是你第一家考的公股銀行嘛，那有考其他公股銀行嗎？


elroyj:
三位面試官, 沒有遇到故意扮黑臉的主考官
英文
1. 2分鐘英文自我介紹?
2. 為什麼要放棄原公司的公司來考合庫?
3. 你從製造業跳到金融界, 你是不一個很不穩定的人?
中文(順序我忘了)
1. 翻開桌上一張紙, 若要存款的話要用哪一個顏色的單子?請將帳號和存款金額唸出
2. 若要外派海外, 你的家人和另一半是否可以接受?
3. 請你把我當客戶, 對我推銷信用卡?
   (這題我當下馬上假裝推銷, 說有什麼紅利, 有什麼優惠)
   (回答完後中間的主考官大笑說, 其實你講的這些優專,我們家的信用卡都沒有...=,=)
4. 原來的公司對你來說不穩定嗎?
   (因之前回答有提到想來合庫是為了找一份穩定的工作)
5. 與原公司是否有簽約?若上榜是否可以準時報到?
6. 你覺得這個職位最重要的特質有哪些?舉例(我以「誠實」為論點)
7. 你自傳上說你是一個積極的人, 但你卻想找一份穩定的工作, 這中間是否有矛盾?
   (我回答積極和穩定是兩回事, 我可以在穩定的工作上仍有積極的表現)
8. 假設萬海航運財務部和合庫ga上了會選哪一個?
   (但我根本沒去面試萬海啊!反正選合庫就對了!)
9. 不小心多退錢給客戶, 要怎麼追討回來, 請演練情況!
    (這題是我比較慌的問題, 不太知道銀行會怎麼處理這種情況)
基本上15分鐘的面試過程, 微笑, 自信是很重要的
另外,三位主考官都拼命著自傳來問問題
因此...800字的自傳內容很重要!!!!

STREETPOP:
兩分鐘英文自介
英文面試：
1.為什麼想進銀行業
2.進入tcb的職涯規劃
3.談一下你的碩士論文
4.對巴賽耳協定的想法
中文面試：
1.（翻開桌上的資料 有三張單子）
如果要存款 要給客人哪張單子 ？
如果要繳信用卡 要給客人哪張單子？
請把上面的帳號念一遍 （不知道要念全部數字的還是標示帳號的部分 我就全念了）
2.你對合庫的認識是什麼 為什麼想進合庫？
3.身邊有沒有人跟合庫有往來 對合庫的印象？
4.金控體系下很多事業 如果轉調到你不想做的業務怎麼辦？
5.你證照只有一張 怎麼辦 ？
6.在學校當助教跟在銀行工作性質不太一樣 怎麼適應 ？
7.如果一直抓帳 花很多時間抓帳 你會挫折嗎 會怎麼處理？
8.什麼時候要繳交論文

合庫理財組：

 
 陽光小太陽:
 一開始問客戶要提款要用哪張傳票~(放在桌上請我指出來，還問顏色~不知道是怕色盲嗎?哈)
1、最進平均手收多少?
2、你在原公司表現也不錯，怎會想來這邊?
3、到這邊來打算怎麼做?
4、到合庫要是沒啥壓力會不想做業績嗎?
5、這邊可能收入會少很多?你清楚嗎?

 maggie H:
這職務是理專哦,你可以接受嗎?要做5年不能請調哦,要考核哦

醉貓:
1、最進平均手收多少?
2、你在原公司表現也不錯，怎會想來這邊?
3、到這邊來打算怎麼做?
4、到合庫要是沒啥壓力會不想做業績嗎?
5、這邊可能收入會少很多?你清楚嗎?

庫巴投信超強「火冒三丈」三國英雄「負酬者聯盟基金」

只有一個字強
歡迎加入「負酬者聯盟」

未來終將贏得最後的勝利^__^

1

2

3

銀行體系如何奴役人民

合庫林口分行財管襄理陳莉蓁堅守「28法則」贏得報酬率

帶進帶出

這麼有能耐就自己來就好了

哪有有錢人向沒錢的人請教如何理財的道理

應該向有錢人請教如何變有錢

跟一般人請教最多只能跟一般人一樣

要讓有錢人拿錢出來，聰明的客戶應請理專交出自己的成績單，不然有錢人幹嘛信你有能力

 

~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~

堅守「28法則」贏得報酬率

TOP理專︰正確股、債配置 打敗不景氣

2012年06月02日

合庫林口分行財管襄理陳莉蓁建議，不景氣下，一般人資產配置應維持股票2、債券8的比例。王建棟攝。

【陳瑩欣╱台北報導】受託管理資產超過10億元的銀行理財顧問，是如何在瞬息萬變的投資市場，幫客戶、也幫自己累積財富？合庫銀行林口分行財管襄理陳莉蓁表示，能受到「大戶們」信賴，最重要的是「帶投資人進場、就要有辦法帶出場」的能耐。

對於當前的投資建議，她說，保守穩健型投資人的股、債操作，應堅守「2（股）8（債）法則」，打敗不景氣，贏得報酬率。

1963年次的陳莉蓁，理財資歷已有13年以上，期間遇過不少重大事件，包括金融海嘯、亞洲金融風暴、網路泡沫化都曾經歷，但憑藉的長年累積的理財專業，與客戶培養深厚感情，就算輪調至其他分行，客戶都跟著她跑。

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Top理專陳莉蓁推薦的投資組合

保守型股債為2比8

合庫銀財管部副理羅寬慈表示，有別於其他銀行理專以名牌、光鮮亮麗的理財櫃檯來吸引客戶，陳莉蓁跟許多合庫銀理財顧問一樣，穿著打扮都走樸素路線，受到客戶信任。

陳莉蓁強調，理專要的是專業能力，幫投資人趨吉避凶，不是一昧要求客戶購買商品，大環境不好就應示警停利，或尋找防禦性強的標的。

陳莉蓁指出，投資要獲利，最大關鍵來自於正確資產配置，在整體操作上，股、債都應持有。不過要隨市場多頭或空頭差別，做出比例調整，以近期來說，保守型投資人在股票、債券比重應為2比8，股票採取定期定額、分批進場持有，再依不同市場狀況進行調整，以追求較高報酬。

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債券部位可單筆買進

她指出，目前市場氣氛不佳，宜保守操作，建議保守、穩健型投資人，在股票型不做單筆，如想要追求高獲利，可定期定額投資礦業、亞洲(含中國市場)、拉美新興市場股票型基金等為主。
至於防禦性債券部位，則可單筆買進，挑選像聯博全高收益、聯博美國收益這類高評等債。羅寬慈表示，合庫銀財富管理原則以幫助投資人維持資產為終極目標，不景氣時，理專會建議民眾保守看待，不希望民眾盲目衝刺。

http://www.appledaily.com.tw/appledaily/article/finance/20120602/34271157

合庫金今年能賺多少

股本約增加(812-659)/659=23%

今年稅後1元能達陣嗎？

會計加油

增資給銀行，銀行運用錢，成效能反應多少

個金房貸難，信用金額小，公司加油

海外分行加油

子公司還賺不多

多賣基金，保險

此次現增發行普通股中保留發行新股總額15%，作為員工認股使用

預估以每股18元溢價發行

合庫金每股淨值約19元，內部希望這波現金增值能籌措到200億元的資金，不過，近期股市表現不佳，合庫金昨天股價為17.35元，合庫金認為，股價有被低估的現象，希望第3季股市能回溫，讓合庫金的現增價格高一些。

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今年1~4月：

合庫金控今天公布，自結今年前4月稅前盈餘為28.66億元，每股稅前盈餘為0.45元。

去年：

合庫金主要獲利以合庫銀為主，去年稅後純益76.37億元，EPS是1.2元。

目前合庫金股本為659億元，盈餘轉增資後，股本增至692億元，第3季辦理現金增資後，股本提升至812億元

預估以每股18元溢價發行，可募得資金216億元，主要將用為旗下子銀行合庫銀增資180億元

http://www.moneydj.com/kmdj/news/NewsViewer.aspx?a=c6e47774-ab78-4325-94e8-38d980a955ab#ixzz1vbfzNCA0

合庫金控(股)公司暨其主要子公司101年4月份獲利資料
            當月自結  當月自結  累計稅前   累計稅後  累計每股  累計每股
            稅前損益  稅後損益    淨利       淨利    稅前淨利  稅後淨利
             (千元)    (千元)    (千元)     (千元)     (元)      (元)
合庫金控     691,835   691,835  2,865,864  2,865,864   0.45      0.45
合庫銀行     851,162   709,924  3,423,402  2,858,978   0.57      0.47
合庫資產管理  30,000    25,038     62,760     52,575   0.18      0.15
合庫票券      16,448    16,448     59,959     59,959   0.24      0.24
合庫證券      (5,603)   (5,032)    (2,227)    (2,227) (0.01)    (0.01)
合庫人壽     (76,627)  (76,627)  (223,846)  (223,846) (0.56)    (0.56)
合庫巴黎投信  (5,882)   (5,882)   (23,501)   (23,501) (0.78)    (0.78)

合庫200億現增 拚8月達陣 2012-05-22

合庫200億現增 拚8月達陣

• 2012-05-22 01:01
• 工商時報
• 記者朱漢崙／台北報導

合庫金控及旗下子公司增資概況

合庫金控將進行12億股現金增資，目標募資200億元！合庫金昨（21）日召開董事會通過現增案，昨日股價收在17.35元，據合庫金規畫，將在今年8月底前完成現增，考慮股價回到20元以上即啟動募資，屆時若取得200億元以上資金，將至少為合庫銀增資180億元。

這次現增雖是採公募方式，但由於合庫金最大股東財政部，大致已同意讓外資策略性投資人入股，因此合庫金已經規劃將藉由此次現金增資，以原股東放棄認購轉洽特定人的方式，讓重要策略合作夥伴─法國巴黎銀行集團順利入股合庫金。

根據有關人士指出，巴黎銀行集團的確已經向合庫金表達入股的興趣，在考慮價格以及台灣總投資部位控管之下，可能的入股比重大致會在3％至5％。

儘管讓巴黎銀行集團入股，但財部也要求合庫金，目前財政部持股36％，「就算被稀釋，也必須以30％為下限！」因此合庫金內部已準備接洽其他公營事業及兆豐金、第一金、華南金等公股金控接手財政部持股。

合庫金估計，如果銀行能有至少180億元的資金到位，第一類資本（Tier 1）及資本適足率（BIS）兩大指標將雙雙提高，Tier1將由目前6.7％提高至將近7.6％，BIS將接近12％。

除了挹注資金給銀行之外，合庫金也將同步增資與法國巴黎銀行集團合資成立的合庫人壽、合庫投信，合庫金與法巴集團將共同增資合庫人壽20億元，將合庫人壽資本額由40億元增加至60億元，其中合庫金控注資10億元，兩大股東注資之後，合庫人壽RBC將超過300％。

根據合庫金控內部評估，增資12億股之後，未來金控的資本額將增為812億元，法巴集團此次若能吃下4億股的現增部位，將可取得約5％的合庫金持 股；合庫金目前的市價介於每股17至18元，由於現增價多為市價9折，合庫金內部評估，若要取得200億元資金，「合庫金股價得回到每股20元以上！」

依此，法巴集團若要藉現增案入股合庫金3％至5％，大致要出資40億至70億元，且應暫時不會出任董事。