2010年4月14日 星期三

幸福ㄡ!公股行庫也開始配發股票了2010.03.19

幸福ㄡ!公股行庫也開始配發股票了
【聯合晚報╱記者徐睦鈞/特稿】
2010.03.19 02:53 pm

科技大廠陸續公布股利案,聯發科擬配發26元現金股息,日前台積電也宣布要發放3元現金,近幾年科技業為了「瘦身」,策略性壓抑股本過度膨脹,流行配現金,反觀過往習慣發放現金的金融業,今年為布局大陸,公股行庫開始改發股票,過往人們眼紅的「科技新貴」,在員工分紅費用化及改配現金政策下,榮景不再。
上市櫃公司近幾年來,因為投資人希望寄望高獲利財報的呼聲下,過去流行的配股票風潮,近幾年來已不普遍,今年以來,包括台積電、聯電及聯發科等大企業都將獲利以現金的型式發給股東與員工,目的就是希望把過於龐大的股本,透過配現金的方式限制住,另一方面,也將多數的盈餘回饋給股東,成為現今科技業最普遍的股利政策。
過去台積電、聯電開啟員工分紅配股的熱潮,不但成功吸引優秀人才加入高科技業,配股票因為隨公司基本面的優異表現,帶動股價走揚,股東及員工所獲得的報酬無上限,曾經紅極一時,而科技業在幾年前也確實帶動一股「科技新貴」潮流,千萬富豪在科學園區裡,從魚貫的雙B車橫行,令其他行業稱羡。
只不過,近幾年來科技業在配股票導致每股獲利稀釋,成長表現有限下,再加上政府實施員工分紅費用化後,過去股東靠配股票大賺一筆的榮景不再,科技業現在反而都以發現金為趨勢。
雖然現金股息因為無法再增值,對投資人的喜好度不如配股票,但獲利表現好的公司如聯發科、宏達電等,每年所配的股息不斷攀升,多少可顯現明星產業的獲利能力,反而是過去以發現金為主的金融業,如今在政府開放金融業西進後,開始保留實力,透過配股票將資金留住,從股利政策就可看出每個產業未來的發展動向。
【2010/03/19 聯合晚報】

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